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Wir wachsen, wachsen Sie mit uns!

Sind Sie auf der Suche nach einem dynamischen Unternehmen mit täglich neuen Herausforderungen und Möglichkeiten? Dann ist Pharmalex Ihre Karrierechance.
 
PharmaLex ist eines der bedeutendsten Dienstleistungsunternehmen für die weltweite Pharmabranche und darauf spezialisiert, alle Aspekte der Arzneimittelsicherheit, sowie Arzneimittel- und Medizinproduktezulassung von der Entwicklung bis zur Markteinführung sowie Produkt-Maintenance so effektiv wie möglich zu gestalten.
 
Der Erfolg unseres Unternehmens wächst mit dem exzellenten Know-how und der hohen Motivation unserer Mitarbeiter.
 
Wenn für Sie Ihr Beruf nicht nur ein Job, sondern auch eine Mission ist und Sie gerne mit Menschen und in Teams arbeiten, dann sind Sie bei uns herzlich willkommen.
 
Um unser erfolgreiches Team zu verstärken, sind wir auf der Suche nach einem:

 

(Senior) Controller (w/m/d)

Der (Senior) Controller spielt für den Country Manager und die Führungskräfte von PharmaLex Deutschland eine wichtige Rolle. Sie besetzen die Rolle eines Business Partners im Finanzwesen. Sie unterstützen das Management bei Geschäftsentscheidungen mit Finanzanalysen und helfen bei der Effizienzsteigerung. Ein wesentlicher Bestandteil ist die Entwicklung des Jahresbudgets, die Analyse von Abweichungen vom Ist zum Plan und die Verbesserung der internen Prozesse. Der (Senior) Controller wird direkt an den Country Manager Deutschland berichten und eine enge Zusammenarbeit mit dem Head of Finance innehaben.

 
Ihre Aufgaben
  • Erstellung von Prognosen, Budgets und Plänen sowie Analyse der Ergebnisse mit den zuständigen Stellen
  • Vorbereitung und Verbesserung des bestehenden Berichtswesens für das Management, das hilft, Probleme zu identifizieren und Verbesserungsmaßnahmen zu entwickeln
  • Weiterentwicklung der Projektergebnisrechnung einschließlich der Berechnung von Vollkostensätzen
  • Unterstützung und Beratung des Managements bei wichtigen finanziellen Entscheidungen und Optimierung der Kostenkontrolle
  • Überwachung von KPI's und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Finance in Bezug auf Systeme, Zeitpläne und Entwicklungsaktivitäten

Ihr Profil
  • Sie haben einen Bachelor- oder Wirtschaftsabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Sie bringen 3-4 Jahre relevante Berufserfahrung mit
  • Sie besitzen ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, die Sie in Ihrer Arbeit geschickt einsetzen
  • Sie haben internationale Erfahrung und können sich mit neuen Themen vertraut machen
  • Sie bevorzugen eine proaktive Zusammenarbeit
  • Selbst in einem sehr dynamischen und schnelllebigen Umfeld behalten Sie den Überblick
  • Sie finden einfache und effiziente Lösungen für Herausforderungen
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sind Experte insbesondere für Excel
  • Sie bringen sehr gute Englischkenntnisse mit

Wir bieten
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten
  • Sehr offene, angenehme und kollegiale Zusammenarbeit
  • Viel Raum für kreative Gestaltungsideen und Eigenverantwortung
  • Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
  • Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Wissens- und Erfahrungsaustausch sowie durch Weiterbildungskurse
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit der Arbeit im Home Office
  • Betriebliche Altersversorgung mit Zuschuss des Arbeitgebers
  • Frisches Obst, Müsli und leckerer Kaffee für unsere Mitarbeiter
  • Gesundheitsmanagement am Arbeitsplatz (Aktivpause, interne Rückenschulungen, etc.)


Wenn Sie Interesse haben, diese herausfordernde Tätigkeit in unserem zukunftsorientierten Unternehmen zu übernehmen und sich sowie unser Unternehmen weiter entwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihre Ansprechpartnerin:

Frau Rana Adigüzel
Senior Specialist Human Resources
Telefon: +49 (0) 621 - 18 15 38 - 224


Agencies only by prior agreement for the specific job opportunity.